48 инвалидов и людей с ограниченными возможностями здоровья нашли работу на Камчатке в 2024 году
С начала года 48 жителей Камчатского края с ограниченными возможностями здоровья нашли работу благодаря содействию регионального Кадрового центра. Лидером по трудоустройству этой категории граждан стало территориальное отделение в Петропавловске-Камчатском. За девять месяцев этого года карьерные консультанты помогли найти работу 21 жителю краевой столицы.
«Одна из мер поддержки, которую мы оказываем инвалидам и лицам с ОВЗ, – полное сопровождение человека до момента трудоустройства. Карьерные консультанты помогут найти работу и пройти собеседование у работодателя, сопроводят во время трудоустройства, в случае необходимости помогут разработать маршрут к месту работы и обратно, окажут помощь в социально-трудовой адаптации на рабочем месте и так далее. Ещё одно направление – работа с работодателями, которым мы всесторонне помогаем при создании квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов», – рассказала исполняющая обязанности руководителя территориального отделения Кадрового центра Камчатского края в Петропавловске-Камчатском Елена Терех.
Обязанность работодателей квотировать рабочие места установлена законом Российской Федерации «О социальной защите инвалидов в РФ». Квота – это минимальное количество рабочих мест, на которые организация должна трудоустроить инвалидов.
Найти работу или получить консультацию по трудоустройству инвалидов, а также по выполнению закона о квотировании можно, обратившись непосредственно в Кадровый центр Камчатского края. Он расположен по адресу: г. Петропавловск-Камчатский, ул. Пограничная, д. 42/1. Телефон для справок: 8 (415 2) 41-07-21.
Напомним, активная работа по организации трудоустройства – ключевая задача комплексной модернизации службы занятости населения. Цель масштабного проекта – создание кадровых центров нового типа, в которых соискатели и работодатели получают комплекс услуг в сфере занятости с использованием современных подходов и технологических инноваций.
Комплексная модернизация службы занятости Камчатского края была запущена в 2021 году. Завершить её планируют в декабре 2024 года. Программа реализуется в рамках федерального проекта «Содействие занятости» нацпроекта «Демография».