Государственная услуга содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников
Государственная услуга содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников осуществляется в соответствии с Административным регламентом, утвержденным приказом Агентства по занятости населения и миграционной политике Камчатского края от 19.07.2012 № 129.
Содействие гражданам в поиске подходящей работы
Государственная услуга оказывается гражданам, зарегистрированным в центре занятости населения в целях поиска подходящей работы.
Для получения данной государственной услуги гражданам необходимо обратиться в центр занятости населения с заявлением и предоставить следующие документы:
- паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
- документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина, лица без гражданства;
- индивидуальную программу реабилитации или абилитации инвалида, выданную в установленном порядке и содержащую заключение о рекомендуемом характере и условиях труда (для граждан, относящихся к категории инвалидов).
Результат предоставления государственной услуги в части содействия гражданам в поиске подходящей работы является выдача гражданину:
- направления на работу;
- перечня вариантов работы;
- предложения о предоставлении иной государственной услуги в области содействия занятости населения;
- предложения пройти профессиональное обучение по направлению центров занятости населения женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Предоставление государственной услуги прекращается в связи со снятием граждан с регистрационного учета в центрах занятости населения в случаях, предусмотренных постановлением Правительства Российской Федерации от 07.09.2012 № 891 «О порядке регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, регистрации безработных граждан и требованиях к подбору подходящей работы».
Содействие работодателям в подборе необходимых работников
Работодатели могут обратиться в центр занятости населения за предоставлением государственной услуги в подборе необходимых работников, и разместить сведения о своих вакансиях в банке данных центра занятости населения. Информация будет оперативно доведена до граждан, обратившихся в центр занятости населения в целях поиска работы, а специалисты центра занятости населения будут направлять работодателям кандидатов для заполнения вакансии, наиболее полно отвечающих предъявленным требованиям.
Государственная услуга содействия в подборе необходимых работников оказывается работодателям, обратившимся за содействием в подборе необходимых работников, и их полномочным представителям.
Для получения данной государственной услуги работодателям, обратившимся впервые, необходимо обратиться в центр занятости населения с заявлением о предоставлении государственной услуги и предоставить следующие документы:
- заполненный бланк «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)»;
- паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий (документ, удостоверяющий личность иностранного гражданина, лица без гражданства (для работодателей - физических лиц).
Работодатель вправе по собственной инициативе представить свидетельство о государственной регистрации юридического лица/индивидуального предпринимателя в Едином государственном реестре юридических лиц или Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей, или удостоверенную в нотариальном порядке его копию.
В случае непредставления указанного свидетельства центр занятости населения осуществляет запрос сведений о государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя (крестьянского (фермерского) хозяйства) в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.
Документом, необходимым для получения государственной услуги работодателями при последующих обращениях является заполненный бланк «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)».
Результат предоставления государственной услуги - выдача работодателю перечня кандидатур граждан для подбора необходимых работников.
Предоставление государственной услуги работодателям прекращается в связи с замещением соответствующих свободных рабочих мест (вакантных должностей) по направлению центра занятости населения, либо после получения от работодателя сведений о самостоятельном замещении соответствующих свободных рабочих мест (вакантных должностей), либо в связи с отказом работодателя от посредничества центра занятости населения.
Государственная услуга предоставляется бесплатно.